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Aux Soins Volants, nous mettons les équipes et les collaborateurs au cœur de notre développement. Les équipes sont organisées autour de l’autonomie, la responsabilité, la cohésion et l’entraide ! Elles fonctionnent de manière autonome en élaborant les plannings, en validant ses horaires, ses heures de soins, en accueillant ses patients, en les soignant et en activant le recrutement de nouveaux collègues selon ses besoins.
Quelles attentes les salariés ont-ils actuellement à l’égard de leurs employeurs ? Quels sont les défis actuels en matière de recrutement et comment pouvons-nous y voir plus clair ? Pakize Palan, Directrice et co-fondatrice des Soins Volants, apporte des pistes de solutions.
Une équipe est constituée de 12 personnes maximum et soigne sur une zone géographique limitée. Ceci permet une interaction constructive entre chacun et une proximité avec les patients.
Vous deviendrez ainsi le visage de l’entreprise en véhiculant ses valeurs auprès des bénéficiaires ainsi qu’auprès de ses partenaires.
Gestion du planning en équipe.
Les coachs sont présents pour accompagner et aider les équipes face aux difficultés éventuelles : • Cliniques • Organisationnelles • Ressources humaines • Plaintes des clients • Administratives
Nos objectifs sont de vous permettre de vous accomplir aussi bien personnellement que professionnellement, développer vos compétences et votre savoir-faire grâce à des formations adaptées à vos envies et vos besoins.
Les Soins Volants sont en pleine expansion et plusieurs postes sont actuellement disponibles.
Tu es titulaire d’une attestation de la Croix-Rouge Suisse ou d’une formation reconnue équivalente en fonction du poste proposé, avec idéalement une expérience de quelques années dans les soins et l’accompagnement à domicile ;
• Tu as des capacités relationnelles telles que l’empathie, la bienveillance, l’écoute et un bon sens de l’humour ;
• Tu as un sens développé des responsabilités ;
• Tu es ouvert-e et flexible à un nouveau modèle de management ;
• Tu as une bonne connaissance des outils informatiques usuels et une volonté d’apprendre l’utilisation de nouveaux logiciels ;
• Tu es dynamique, organisé-e, multitâche, apte à gérer le stress et mettre des priorités ;
• Tu as envie de t’engager dans une entreprise innovante..
➡ Détails du poste ici.
Tu es titulaire d’un CFC d’Assistant-e en soins et santé communautaire
Tu as des capacités relationnelles telles que l’empathie, la bienveillance, l’écoute et un bon sens de l’humour
Tu as un sens développé des responsabilités
Tu es ouvert-e et flexible à un nouveau modèle de management
Tu as une bonne connaissance des outils informatiques usuels et une volonté d’apprendre l’utilisation de nouveaux logiciels
Tu es dynamique, organisé-e, multitâche, apte à gérer le stress et mettre des priorités
Tu as envie de t’engager dans une entreprise innovante.
➡ Détails du poste ici.
Notre activité connaissant un franc succès grâce à des collaborateurs engagés et à une qualité de soins avérée, nous sommes aujourd’hui à la recherche d’Infirmier‐ère‐s diplômé‐e‐s.
➡ Détails du poste ici.
CONTACTEZ NOUS DÈS MAINTENANT AU 021 556 73 21
Courriel : recrutement@soinsvolants.ch
Afin de faciliter votre travail, nous avons créé un dossier patient informatisé totalement intégré, sur mesure, adapté et ergonomique. Celui-ci comporte :
– Le dossier du bénéficiaire
– Le système de facturation à l’assurance ainsi que son suivi
– Le logiciel RH avec le décompte de temps de travail, vacances, congés, etc.
